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RENDIMIENTO A TRAVÉS
DE LA COLABORACIÓN
Dos cambios fundamentales han ocurrido en los pasados veinte años:
- La disponibilidad del poder de las computadoras para acelerar la comunicación y los procesos.
- El aumento en la interdependencia entre la gente para producir resultados sinergísticos.
Cuando miramos al futuro, vemos que colaboración es y seguirá siendo la llave para producir procesos y ambientes de trabajo extraordinarios. Nuestro modelo para producir y aumentar colaboración cae en los hombros de la gente que está verdaderamente alineada al igual que en la capacidad de generar conversaciones productivas.
Alineamiento Profundo
Brindándole a la gente el poder de influenciar y hacer una marca en el propósito o visión de la empresa otorga un sentido de pertenencia. Obtener congruencia entre los propósitos del individuo y la organización es clave para el alineamiento profundo.
Alineamiento Profundo envuelve estar claro de un futuro común donde la gente puede participar con su pasión y compromiso. Paradigmas y formas de ser que previenen colaboración genuina son rediseñados para que la gente pueda dar de si misma para lograr la nueva dirección. Alineamiento Profundo produce un compromiso para todos los que están envueltos.
Conversaciones Productivas
Una conversación productiva crea una forma de escuchar que no excluye sino incluye. De la misma manera que un pincel es la herramienta del artista, la conversación es el instrumento clave del profesional. Las conversaciones productivas son el agente catalítico que permite interacción y relación de alto rendimiento. Hemos descubierto que con esta clase de conversación presente, los conflictos históricos y la falta de comunicación de una compañía son manejados mucho más fácilmente. Acuerdos sólidos y de gran significado son alcanzados a todos los niveles.
Hay una proporción directa entre Colaboración y Alto Rendimiento.
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